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CURSO DE DIRECCION Y GESTION DE CENTROS Y SERVICIOS DE ATENCION A LA TERCERA EDAD

Administración y Dirección de Centros y Servicios de Atención a la Tercera Edad

  • Lugar/Modalidad:

    A Distancia

  • Duración:

    350 horas

  • Fechas:

    Modalidad Abierta


Descripción

El curso de Enseñanza Técnico Profesional de Dirección y Gestión de Centros y Servicios de Atención a la Tercera Edad, se imparte mediante la metodología de enseñanza a distancia.

Objetivo

El objetivo del curso es conocer los elementos básicos y las estrategias necesarias para dirigir y gestionar una empresa o servicio de este área en cualquiera de sus especialidades: ayuda domiciliaria, centros geriátricos, centros de día, etc.

Para que capacita

El curso de DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE CENTROS Y SERVICIOS DE ATENCIÓN A LA TERCERA EDAD tiene por finalidad preparar a profesionales especializados en los ámbitos geriátrico y gerontológico que atiendan la necesidad que la sociedad actual presenta en los servicios sociosanitarios, tanto de carácter público como privado, que ofrezcan una atención adecuada a los ancianos y de esta manera elevar su calidad de vida. Asimismo, que adquieran los conocimientos y las habilidades necesarias para la gestión económica y del personal de un centro o servicio de atención a la tercera edad, teniendo en cuenta el entorno legal y social en que se enmarcan.

Características laborales

Los centros de trabajo en el área de Gerontología pueden ser de diversa tipología, tales como: Residencias, Unidades de día, Unidades de gerontología...Son centros que pueden pertenecer al ámbito público o privado, con equipamientos adaptados a Gerontología y a las características especiales del centro de trabajo.

Valoración del Programa

Este curso de enseñanza técnico profesional de Dirección y Gestión de Centros y Servicios de Atención a la Tercera Edad aborda los siguientes temas:

- Definir el colectivo de las personas mayores, así como sus características generales y socio-demográficas y los afectos legales aplicables a la tercera edad.

- Estudiar los aspectos psicológicos y las distintas patologías que pueden darse en las personas mayores para prestarles una asistencia sanitaria adecuada.

- Adquirir los conocimientos relacionados con la estructura de un centro geriátrico, organización y equipamiento.

- Conocer la manera de llevar a cabo la gestión económica y del personal de un centro o servicio geriático.

- Analizar los aspectos económicos y financieros de un centro o servicio geriátrico, atendiendo a las formalidades para su creación.

- Tratar los aspectos legales necesarios relacionados con los Centros de Atención Gerontológica.

🏅Acreditaciones que tiene el curso


🎓 Titulaciones

La superación del programa, permitirá al alumno obtener el TITULO-CERTIFICACIÓN DE ESPECIALIZACIÓN PROFESIONAL de carácter propio expedido por FORMACIÓN UNIVERSITARIA.

Además se podrá solicitar la tramitación del prestigioso Diploma de la Asociación Española de Enseñanza Técnico Profesional (AEDETP).

✔ Requisitos

Perfil del alumno

Personas interesadas en aprender los conocimientos exigidos para el ejercicio profesional de dirección y gestión de centros de la tercera edad.

administracion centros, gestion de equipos de trabajo, atencion a la tercera edad
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Temario Administración y Dirección de Centros y Servicios de Atención a la Tercera Edad 2024

- Las personas mayores.

- Asistencia a la tercera edad en el centro geriátrico.

- Estructura y organización de un centro geriátrico.

- Procesos de gestión.

- Aspectos económicos y financieros de un centro geriátrico.

- Fundamentos. Marco conceptual y normativo.

Evaluación

Evaluación continua, seguimiento continuado a través de evaluaciones por cada tema y módulo, y exámenes finales de todo el contenido, así como actividades de tipo teórico – práctico.

Profesores

- Tutores personalizados.

- Actualizan continuamente los contenidos para ofrecer el material didáctico necesario para superar las Enseñanzas Técnico Profesionales previstas.

- Licenciados Superiores y/o Postgraduados.

- Expertos en metodologías no presenciales de formación.

Bolsa de Trabajo y Prácticas

FORMACIÓN UNIVERSITARIA, S.L dispone de un departamento de Gestión de prácticas y empleo. El mismo actúa como intermediario entre las empresas y los alumnos interesados. Los servicios prestados tanto a las empresas como a los alumnos por este departamento son de carácter gratuito y sujetos al interés de los mismos. Sin que sea exigible en ningún caso a FORMACIÓN UNIVERSITARIA, S.L por ninguna de las partes interesada la obligación contractual del mismo puesto que depende exclusivamente de los interesados. Anteriormente mencionados (empresas y alumnos).

Empresas del sector que colaboran y/o han colaborado anteriormente con nuestra Institución Educativa en el apartado de Bolsa de Trabajo y Prácticas: SAR Residencial y asistencial Madrid S.A, Sauvia, Fundación Tejada de la Santa Caridad, Residencia Marymar, Edad Dorada, Mensajero de la Paz.

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