4.3 estrellas basadas en 8 opiniones
Presencial en Pontevedra
Modalidad Abierta
El P.S.X es una figura creada para prestar servicios en las nuevas unidades y servicios de atencion primaria, sus funciones aglutinaran fundamentalmente las categorías estatutarias de auxiliar de la funcion administrativa y celador.
Las funciones del PSX se dividirán en tres areas:
1- Administrativa y de apoyo a la gestión.
Dentro de esta area se engloban las siguientes funciones:
- Materialización del programa de la cita previa.
- Cumplimiento de los datos administrativos de los usuarios en las hojas de asistencia sanitaria y de atención urgente.
- Vehiculación de las hojas de asistencia medica e historias clinicas.
- Tramitación de los pedidos de material necesario para el servicio o unidad.
- Llevar a efecto, bajo a supervisión y dirección de quien completa, la adecuada ordenación, mantenimiento y gestión del archivo de historias clinicas.
- Mecanización y transcripción de los informes administrativos y clínicos.
- Cualquier otra de análogo contenido o que tenga relación con las funciones de auxiliar administrativo y de apoyo de gestion.
2- De recepción, atención e información a los usuarios.
Dentro de esta area se engloban las siguientes funciones:
- Atención y apoyo fisico a los usuarios cuando resulte preciso.
- Información a los usuarios de la cartera de servicios existentes.
- Atencion telefonica con la información precisa.
- Ejecución, bajo las directrices y supervisión procedentes, del programa de la tarjeta sanitaria.
- Cualquier otra de análogo contenido o que tenga relación con la recepción, atención e información a los usuarios.
3- De mantenimiento y apoyo a las funciones generales.
Dentro de esta area se engloban las siguientes funciones:
- Apertura y cierre de las unidades de servicios.
- Procurar el correcto funcionamiento de las instalaciones, recabando los servicios del personal de mantenimiento cuando la complejidad de la reparación lo requiera.
- Control de las instalaciones y vigilancia de la adecuada limpieza de las mismas durante la jornada laboral.
- Cualquier otra de análogo contenido o que tengan relación con el mantenimiento y apoyo de las funciones generales.
- Nacionalidad: Poseer la nacionalidad española o de los demás Estados miembros de la Union Europea o de alguno de los Estados que en virtud de los tratados internacionales celebrados por la Union Europea y ratificados por España, sea de aplicación a la libre circulacin de trabajadores.
Para personas de otras nacionalidades solo se podrán presentar si su conyuge es miembro de alguno de los Estados anteriormente nombrados.
- Edad: Tener cumplidos los dieciseis años de edad y no tener alcanzada la edad de setenta y cinco años.
- Capacidad Funcional: Poseer la capacidad funcional necesaria, para el desempeño de las funciones que se derivan del correspondiente nombramiento.
- Habilitación: No haber sido separado del servicio, mediante expediente disciplinario, de cualquier Servicio de Salud o Administración pública en los seis años anteriores a la convocatoria, ni estar inhabilitado con caracter firme para el ejercicio de funciones publicas ni, en su caso, para la correspondiente profesion.
En caso de nacionalidades de otros Estados no encontrarse inhabilitado, por sancion o pena, para el ejercicio profesional o para acceso a funciones o servicios publicos en un Estado miembro, ni estar separado, por sancion disciplinaria, en algunas de las Administraciones o Servicios Públicos en los seis años anteriores a la convocatoria.
- Titulación: Graduado Escolar, FP 1 o equivalentes.
4.3 estrellas promedio basado en 8 opiniones de Oposiciones Personal de Servicios Xerais Del Sergas Psx.
Parte comun
Tema 1: La Constitución Española.
Tema 2: Estatuto de Autonomía de Galicia.
Tema 3: La ley general de la sanidad.
Tema 4: El estatuto marco del Personal Estatutario de los servicios de salud.
Tema 5: El personal estatutario del Servicio Gallego de Salud.
Tema 6: La ley de salud de Galicia.
Tema 7: La Atención Primaria de la Salud.
Tema 8: Salud laboral.
Parte Específica
Tema 9: Ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la autonomia del paciente y de derechos y deberes en materia a información y documentación clínica: los derechos de la información sanitaria y de la intimidad. La Ley 3 / 2001, 28 de mayo reguladora del consentimiento informado y de la historia clínica de los pacientes, modificada por la Ley 3 / 2005, de 7 de marzo: historia clínica.
Tema 10: La Ley organica 15 / 1999, de 13 de diciembre, de protección de datos de caracter personal.
Tema 11: Tarjeta Sanitaria: Características fundamentales alcance y contenido.
Tema 12: Régimen general de la Seguridad Social.
Tema 13: El Decreto 160/1996, de 25 de abril, de configuración e introducción en el Estatuto de personal no sanitario de instituciones sanitarias de la Seguridad Social de la categoría de personal de servicios generales. La Orden de 8 de noviembre de 1995 por la que se desarrollan determinadas materias de la reglamentacion de la categoria de personal de servicios generales.
Tema 14: Procedimiento administrativo.
Tema 15: Funcionamiento de las instituciones sanitarias.
Tema 16 Los suministros.
Tema 17: La comunicacion humana.
Tema 18: Sistemas de comunicacion de un centro sanitario.
Tema 19: Clasificación y archivos de documentos.
Tema 20: Informática.
Tema 21: Sistemas operativos mas frecuentes.
Tema 22: Ofimática.
Tema 23: Higiene y seguridad en las instituciones sanitarias.
Tema 24: Conocimientos básicos de utensilios, mobiliario y utillaje de las instituciones sanitarias.
Examen
1º: Consistirá en un cuestionario de 50 preguntas tipo test con cuatro respuestas alternativas, mas 5 preguntas de reserva, sobre el contenido del programa en un tiempo maximo de 90 minutos.
2º: Consistirá en la realizacion de una prueba de contenido practico con el ordenador a traves de la que se demostrará los conocimientos informaticos que poseen los aspirantes en la materia informática y de su aplicacion práctica, sobre el manejo de paquetes informáticos (hojas de cálculo y procesador de textos) en Microsoft Office, en el tiempo y con los medios que el tribunal crea apropiados.
3º: Consistirá en un cuestionario de 10 preguntas tipo test con cuatro respuestas alternativas, mas 2 preguntas de reserva, sobre el contenido de la parte común del programa, en un tiempo máximo de 15 minutos.
4º: Consistirá en un cuestionario de 10 preguntas tipo test con cuatro respuestas alternativas, mas 2 preguntas de reserva, la cual servirá para conocer el nivel de conocimiento que poseen los aspirantes respeto a la lengua gallega.